Prozessmanager (m/w/d) für Managementsysteme & Prozessdigitalisierung

Über die Position

Als Prozessmanager (m/w/d) verantworten Sie die Weiterentwicklung unserer Managementsysteme und treiben die Digitalisierung von Unternehmensprozessen voran. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen und nutzen SharePoint als zentrale Plattform.

Hauptaufgaben

• Weiterentwicklung und Betreuung des SharePoint‑Portals für Prozess‑ und Managementdokumente
• Analyse, Optimierung und Dokumentation von Unternehmensprozessen
• Erstellung von Auswertungen und Dashboards mit Power BI sowie Unterstützung bei Power Apps‑Lösungen
• Durchführung und Nachverfolgung von REX‑Prozessen (Return of Experience)
• Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Audits
• Pflege und Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems (ISO 9001, 14001, 27001, 45001)
• Aktive Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Bereich Prozess‑/Qualitätsmanagement oder Ingenieurwesen
• Erfahrung im Prozessmanagement und in der Weiterentwicklung von Managementsystemen
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere SharePoint Online
• Idealerweise Erfahrung mit Power BI und Microsoft Power Apps
• Zusatzqualifikationen im Auditbereich (z. B. Sachkundenachweis interner Auditor/in) von Vorteil
• Ausgeprägte digitale Affinität, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, sichere Auftreten gegenüber unterschiedlichen Fachbereichen
• Reisebereitschaft für interne und externe Audits, Präsenz am Standort Walsrode (mind. 2 Tage/Woche)
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Erforderliche Kenntnisse

• Microsoft 365, SharePoint Online
• Power BI, Power Apps
• ISO‑Standards: 9001, 14001, 27001, 45001
• Auditierung und Sicherheitskultur (z. B. SCL) wünschenswert

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Attraktive, tarifliche Vergütung inkl. variablem Bonusmodell
• Dienstwagen zur privaten Nutzung für Audit‑Reisen
• Kinderbetreuungszuschuss, Sonderurlaub bei Geburt/Adoption, kostenfreie Online‑Nachhilfe für Kinder
• Brillenzuschuss, EGYM Wellpass, Bike‑Leasing, betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenrabatte, „Profis werben Profis“‑Prämie, Aktienprogramm „Castor“
• Umfassende Weiterbildungs‑ und Qualifizierungsangebote über die Vinci‑Akademie