Quality Supervisor in Customer Projects (w/m/d)

Über die Position

Als Quality Supervisor in Customer Projects unterstützen Sie die Umsetzung und Einhaltung des Qualitätssystems am Standort. Sie wirken aktiv an Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualitätsprozesse mit und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Qualität, Technik und Projektteam. Die Tätigkeit erfordert hohe Reisebereitschaft, da rund 70 % der Arbeitszeit im Außeneinsatz stattfinden.

Hauptaufgaben

• Unterstützung bei der Umsetzung und Einhaltung des Qualitätssystems sowie aktive Mitgestaltung von Verbesserungsmaßnahmen.
• Sicherstellung einer sicheren, qualitativ hochwertigen und termingerechten Projektumsetzung in enger Abstimmung mit Montageteam und Technik.
• Planung, Koordination und Durchführung von QA/QC‑Inspektionen und Tests nach Qualitäts‑, Inspektions‑ und Testplänen.
• Erstellung von FAT‑ und ITP‑Dokumenten, Begleitung von Abnahmen und Sicherstellung der vollständigen Dokumentation.
• Bearbeitung von Nichtkonformitäten, Reklamationen und Korrektur‑ sowie Verbesserungsmaßnahmen, inkl. Schulung von Mitarbeitenden.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im technischen Bereich (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik) oder vergleichbarer Abschluss.
• Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise im Qualitäts‑ und Anlagenbau.
• Gewissenhaftes, verantwortungsbewusstes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations‑ und Problemlösungsfähigkeiten.
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1‑Niveau).
• Reisebereitschaft von etwa 70 % der Arbeitszeit.

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse der Druckgeräterichtlinie (von Vorteil).
• Umgang mit MS Office, SAP und Atlassian‑Tools.
• Führerschein Klasse B (PKW).

Was wir bieten

• Arbeiten an zukunftsweisenden Technologien im Kontext der Energiewende.
• Entwicklungsmöglichkeiten über die Sunfire Academy, regelmäßige Feedback‑ und Entwicklungsgespräche.
• Flexibles Arbeitsmodell (Home‑Office oder Büro) abgestimmt mit der Führungskraft.
• Gesundheitsangebote wie Lauftreff, wöchentliche Yogastunden und 30 Tage Urlaub.
• Mobilitätszuschüsse (DVB‑Abo, Deutschlandticket, Jobrad‑Leasing) und betriebliche Altersvorsorge bis zu 20 %.