Descripcion del puesto
Rejoignez le Bosch Group à Stuttgart pour un stage obligatoire de 4 à 6 mois au cœur de la transformation digitale SAP S/4HANA (initiative Grownfield). Vous intégrerez l’équipe Communication & Training, rattachée à la Direction des Services d’Ingénierie, et contribuerez activement à la conception, la diffusion et l’évaluation de solutions d’apprentissage innovantes destinées aux collaborateurs mondiaux de Bosch.
**Missions principales**
- Concevoir et développer des formats d’apprentissage numériques (e‑learning, story‑boards, modules interactifs) en étroite collaboration avec les experts fonctionnels SAP et les équipes pédagogiques.
- Rédiger, structurer et produire des supports de formation variés : présentations PowerPoint, vidéos tutorielles, infographies, guides d’utilisation et FAQ.
- Animer et coordonner des événements internes (workshops, webinars, sessions de formation en présentiel) afin de favoriser l’adoption du nouveau système SAP.
- Gérer les plateformes sociales internes (Yammer, Teams) et les espaces de partage de connaissances, en créant du contenu engageant et en modérant les échanges.
- Réaliser des études de besoins et des analyses d’impact pour mesurer l’efficacité des actions de formation et proposer des améliorations continues.
- Participer à des projets de recherche liés à la transformation digitale, notamment sur les meilleures pratiques de l’apprentissage hybride et l’utilisation de l’intelligence artificielle dans la formation.
**Ce que vous allez apprendre**
- Les fondamentaux de SAP S/4HANA et les enjeux d’une migration Grownfield.
- Les méthodologies d’Instructional Design (ADDIE, SAM) appliquées à un contexte industriel.
- Les outils de création e‑learning (Articulate Storyline, Adobe Captivate) et les plateformes LMS (Cornerstone, SAP SuccessFactors).
- La gestion de projets transversaux, la coordination d’équipes multiculturelles et la communication corporate.
- Les techniques de production vidéo, de montage et de design graphique pour des supports pédagogiques attractifs.
**Profil recherché**
- Étudiant(e) en dernière année de Master (ou équivalent) en Communication, Marketing, Sciences de l’Éducation, Ingénierie ou domaine connexe.
- Fort intérêt pour les technologies digitales, l’apprentissage en ligne et les projets de transformation IT.
- Excellentes compétences rédactionnelles en français et en anglais ; la maîtrise de l’allemand est un atout.
- Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et des logiciels de création (Adobe Creative Suite, Camtasia, PowerPoint).
- Capacité à travailler de façon autonome, sens de l’organisation et esprit d’équipe.
**Avantages du stage**
- Une immersion dans un groupe industriel de renommée mondiale, leader de l’innovation technologique.
- Un mentor dédié, des formations internes et la possibilité de suivre des cours certifiants SAP.
- Un environnement de travail moderne, dynamique et multiculturel.
- Accès aux installations sportives, aux espaces de coworking et aux événements internes de Bosch.
**Processus de candidature**
Merci d’envoyer votre CV, lettre de motivation et tout portfolio pertinent (exemples de supports de formation, vidéos, infographies) à l’adresse recrutement.stuttgart@bosch.com. Les candidatures seront examinées dès réception et les entretiens se dérouleront en visioconférence ou en présentiel selon votre disponibilité.
Intégrez Bosch et participez à la transformation digitale qui façonne l’industrie de demain !
