Manager:in Datenschutz & Compliance (m/w/d)

Über die Position

In dieser neu geschaffenen bzw. weiter auszubauenden Rolle bist du zentrale Ansprechperson für Datenschutz und Compliance bei der Dr. Klein Ratenkredit GmbH. Du gestaltest eigenverantwortlich Strukturen, Prozesse und Standards und arbeitest eng mit der Geschäftsführung sowie den Fachbereichen zusammen.

Hauptaufgaben

• Weiterentwicklung und schrittweiser Ausbau des Datenschutz‑ und Compliance‑Managements.
• Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung datenschutz‑ und compliance‑relevanter Prozesse, Standards und Richtlinien.
• Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche zu rechtlichen, regulatorischen und organisatorischen Fragestellungen.
• Identifikation, Bewertung und Nachverfolgung von Risiken im Datenschutz‑ und Compliance‑Umfeld.
• Steuerung der datenschutzrechtlichen Kernprozesse, inkl. Verzeichnis von Verarbeitungstätigkeiten, Datenschutz‑Folgenabschätzungen, Auftragsverarbeitung und Betroffenenrechte.
• Begleitung von Audits, Zertifizierungen und Kontrollmaßnahmen sowie Unterstützung bei der Umsetzung resultierender Anforderungen.
• Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu internen und externen Stakeholdern.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder vergleichbare Qualifikation mit rechtlichem Schwerpunkt.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Datenschutz, Compliance Management oder vergleichbaren Governance‑Funktionen.
• Fundierte Kenntnisse der DSGVO, des BDSG und weiterer relevanter rechtlicher Grundlagen.
• Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Datenschutz‑ und Compliance‑Strukturen.
• Praxiserfahrung mit Audits, Zertifizierungen und Managementsystemen (z. B. ISO 27001).
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Beratungskompetenz sowie Fähigkeit, rechtliche Anforderungen verständlich zu vermitteln.
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Was wir bieten

• Workation‑Möglichkeit bis zu 8 Wochen im Jahr innerhalb des EWR.
• Vertrauensarbeitszeit, Home‑Office und flexible Urlaubsplanung (30 Tage plus Erweiterungsoption).
• Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung.
• Dynamisches, hierarchiefreies Arbeitsumfeld mit holakratischer Selbstorganisation.
• Individuelle und intensive Einarbeitung am Standort Lübeck sowie remote.