Abrechnungsmanager für die ambulante Abrechnung (m/w/d)

Über die Position

Als Abrechnungsmanager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die korrekte und fristgerechte Abrechnung ambulanter Leistungen. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen und tragen zur Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse bei.

Hauptaufgaben

• Verantwortung für sachlich und fachlich korrekte Abrechnung ambulanter Leistungen nach EBM und GOÄ.
• Prüfung und Analyse von Behandlungsfällen sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen.
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, um Leistungen vollständig zu dokumentieren und abrechnungsfähig abzubilden.
• Fachliche Ansprechperson für Fragen zur ambulanten Leistungsabrechnung und Koordination mit verschiedenen Berufsgruppen.
• Beobachtung von Entwicklungen im Abrechnungsrecht und Umsetzung in bestehende Prozesse.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, ein Studium im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Berufserfahrung in der ambulanten medizinischen Leistungsabrechnung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Ausdrucksweise.
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Erforderliche Kenntnisse

• Abrechnung nach EBM und GOÄ.
• Kenntnisse in UV‑GOÄ und IGeL (wünschenswert).
• Erfahrung im Umgang mit ORBIS IBIL.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Anwendungen.

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. leistungsorientierter Bezahlung.
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (4,8 %).
• Flexible Arbeitszeiten und hohes Maß an Eigenverantwortung.
• Fort‑ und Weiterbildungsangebote sowie Corporate Benefits.