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Architekt (m/w/d) für Leistungsphase 1-5
KP Plitzko Architekten · Munich
Stellenbeschreibung
Über die Position
KP PLITZKO ARCHITEKTEN sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekten (m/w/d) für die Leistungsphasen 1‑5 in Vollzeit. Sie arbeiten im Münchner Westend/Schwanthalerhöhe und unterstützen die Planung von Neubauten und Bestandsgebäuden.
Hauptaufgaben
- Entwurfsplanungen und Konzeptionen von Neubauten und Bestandsgebäuden (HOAI‑Phasen 1‑4)
- Ausführungs‑ und Detailplanung (HOAI‑Phase 5)
- Prüfung von Grundstücken auf Bebaubarkeit im Rahmen von Machbarkeitsstudien
- Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für Projekte
- Kreative Visualisierung von Gebäuden nach Kundenwünschen
- Erstellung von Entwürfen unter Berücksichtigung baurechtlicher Vorgaben
- Kommunikation mit Behörden und Kunden
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Fachhochschul‑ oder Hochschulstudium der Architektur (Bachelor, Master, Dipl.-Ing.) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
- Mehrjährige Erfahrung im Bau‑/Ausbau‑ und Architekturbereich
- Freude an kreativen und organisatorischen Planungsaufgaben
- Hohe Kunden‑ und Serviceorientierung
- Eigenverantwortliche, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
Erforderliche Kenntnisse
- Umfassende Kenntnisse der gesetzlichen Bauvorschriften (z. B. Arbeitsstättenrichtlinie, Baunutzungsverordnung, Industriebaurichtlinie)
- Beherrschung gängiger CAD‑Programme, idealerweise AutoCAD und Revit, sowie MS‑Office
Was wir bieten
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem werteorientierten Familienunternehmen
- Wettbewerbsfähige und leistungsorientierte Vergütung
- Flache Hierarchien mit schneller Entscheidungsfindung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Remote‑Arbeit nach individueller Absprache
- Bonusprogramme (z. B. Wellpass, MoveRepublic)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Intensive Einarbeitung, Aus‑ und Weiterbildung
- Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Getränke und regelmäßige Mitarbeiterevents
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Veröffentlicht vor 3 Monaten
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