Distriktleiter MCE (w/m/d) – Region Leipzig & Umgebung

Über die Position

Als Distriktleiter MCE verantworten Sie die Betreuung und Weiterentwicklung von Kfz‑Händlern in der Region Leipzig. Sie arbeiten eng mit Herstellerpartnern zusammen und tragen zur Erreichung der geschäftspolitischen Ziele der Bank bei.

Hauptaufgaben

• Umsetzung der geschäftspolitischen Zielsetzungen der Bank und Marktbeobachtung
• Intensive Beratung und Betreuung von Kfz‑Händlern im Rahmen der Herstellerkooperation (Einkaufs‑ und Absatzfinanzierung)
• Festigung und Intensivierung der Beziehungen zu Kfz‑Händlern und Automobilverkäufern
• Kontaktpflege und enge Zusammenarbeit mit Distriktleitern der Kooperationspartner
• Geschäftsförderung, insbesondere im Neuwagen‑Segment
• Beobachtung von Geschäftsentwicklungen, Verkäufer‑ und Kundenverhalten
• Entwicklung von Maßnahmen zur Umsatz‑ und Produktoptimierung
• Planung und Durchführung von Schulungs‑ und Informationsveranstaltungen
• Beschaffung von Kooperationsverträgen und anderen zentralen Unterlagen
• Organisation und Mitgestaltung von Messeaktivitäten
• Erstellung von Reportings und Risikomanagement

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Betreuung von Captive‑Händlern
• Hohe Vertriebsorientierung und Verkaufsaffinität
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsfähigkeiten
• Sehr gute Kenntnisse des Kfz‑Marktes sowie im Leasing‑ und Full‑Service‑Leasing
• Erfahrungen im Segment von Autoherstellerbanken wünschenswert
• Hohe Flexibilität, Mobilität und Risikobewusstsein

Erforderliche Kenntnisse

• Kfz‑Markt und -Finanzierungsmodelle
• Leasing‑ und Full‑Service‑Leasing‑Strukturen

Was wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Wachstumsunternehmen mit Entwicklungschancen
• Großartiger Teamspirit, umfassendes Onboarding und Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten, Mobile‑Work‑Option, über 6 Wochen Jahresurlaub plus zusätzliche unbezahlte Tage
• Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen bis zu 40 €
• Kindergarten‑, Essens‑, Gympass‑ und Jobticket‑Zuschüsse, Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits
• Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Bewerber*innen