Éducateur(trice) / Auxiliaire de vie éducatif(ve) (H/F) – Kitas inclusives

La Lebenshilfe Bonn, organisme reconnu pour son engagement en faveur de l’inclusion, recherche dès maintenant des éducateurs et des auxiliaires de vie éducatifs (H/F) pour renforcer les équipes de ses trois crèches inclusives situées à Bornheim et Rheinbach. **Votre lieu de travail** - Crèche inclusive « Märchenwald » (Bornheim) – 30 h/semaine - Crèche inclusive « Schatzkiste » (Bornheim‑Hersel) – 20‑25 h/semaine - Crèche inclusive « Rasselbande » (Rheinbach) – 39 h/semaine **Missions principales** - Accueillir, accompagner et soutenir un groupe d’enfants (avec ou sans handicap) dans leurs activités quotidiennes. - Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques individualisés visant à stimuler le développement cognitif, moteur et social de chaque enfant. - Observer, documenter et analyser les progrès et les besoins spécifiques afin d’ajuster les interventions éducatives. - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (psychologues, orthophonistes, éducateurs spécialisés) et les familles pour garantir une prise en charge cohérente. - Assurer la sécurité, le bien‑être et le respect du cadre éducatif au sein de la crèche. **Profil recherché** - Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (Erzieher) ou d’Auxiliaire de Vie Éducatif (Heilerziehungspfleger). - Expérience (minimum 1 an) en milieu de petite enfance, idéalement en contexte inclusif. - Sensibilité aux besoins des enfants en situation de handicap et capacité à adapter les activités. - Esprit d’équipe, créativité pédagogique et bonnes compétences en communication. - Permis de conduire B souhaité (pour les déplacements entre sites). **Ce que nous offrons** - Rémunération conforme au TVöD‑SuE S8a, avec prime annuelle, indemnité d’accompagnement de stage et primes d’ancienneté selon la convention collective. - Avantages sociaux : participation à la prévoyance vieillesse, aide pour l’achat de lunettes, prothèses auditives et dentaires. - 30 % de prise en charge du abonnement mensuel aux transports publics (jusqu’à 30 €/mois) incluant le Germany‑Ticket. - 30 jours de congés annuels (sur base 5 jours/semaine) + jours de repos supplémentaires (veille de Noël et du Nouvel An) et libération pour événements familiaux majeurs. - 2 jours de régénération (au prorata du temps de travail) pour favoriser le bien‑être. - Programme de formation continue (ateliers, séminaires, 5 jours de congé formation par an) et possibilités d’évolution interne. - Avantages santé : leasing de vélo, réductions dans les salles de sport (FitnessFirst, Kieser, FitX) et accès à des applications fitness (Gymondo, LesMills). - Accès à la plateforme corporate‑benefits et à un programme de recommandation d’employés. **Contrat** - Poste à durée déterminée jusqu’au 31 juillet 2027, avec perspective de CDI selon les besoins de l’établissement. - Temps de travail flexible entre 20 et 39 heures / semaine selon le site. Rejoignez une équipe passionnée qui place l’inclusion au cœur de l’éducation des tout‑petits. Vous contribuerez à créer un environnement où chaque enfant peut s’épanouir pleinement. **Comment postuler** Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@lebenshilfe-bonn.de en précisant le site de votre préférence (Märchenwald, Schatzkiste ou Rasselbande). Nous avons hâte de vous rencontrer !