Facharzt (m/w/d) für Kinder‑ und Jugendmedizin – Leitung im SPZ Köpenick

Über die Position

Wir suchen einen Facharzt (m/w/d) für Kinder‑ und Jugendmedizin, der die ärztliche Leitung der Kinder‑ und Jugendambulanz im Sozialpädiatrischen Zentrum Köpenick übernimmt. Sie arbeiten in einem motivierten, interdisziplinären Team und gestalten diagnostische und therapeutische Prozesse aktiv mit.

Hauptaufgaben

• Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse sowie Sicherstellung einer kompetenten Diagnostik und Therapie.
• Umfassende Anamneseerhebung und klinisch‑neurologische/entwicklungsneurologische Untersuchung von Kindern und Jugendlichen.
• Beurteilung und Indikation verschiedener Therapieformen, Erstellung mehrdimensionaler Diagnosen und Behandlungspläne.
• Medikamentöse Behandlung spezieller Störungsbilder und Verordnung von Heil‑ und Hilfsmitteln.
• Beratung von Eltern und Bezugspersonen zu Diagnostik‑ und Therapieergebnissen.
• Leitung und Koordination multiprofessioneller Fallteams sowie externe Kooperation und Vertretung.

Anforderungsprofil

• Ärztliche Approbation und abgeschlossene Facharztausbildung in Kinder‑ und Jugendmedizin.
• Idealerweise mehrjährige klinische, vorzugsweise sozialpädiatrische Erfahrung und Grundkenntnisse in einem anerkannten Psychotherapieverfahren.
• Engagement für interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem Team aus Medizin, Psychologie, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Heilpädagogik, Musiktherapie und Sozialarbeit.
• Aufgeschlossenheit für die Vielfalt der Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien in Berlin.
• Gute EDV‑Kenntnisse (Microsoft Office, gängige Praxissoftware).

Erforderliche Kenntnisse

• Grundkenntnisse in einem fachlich anerkannten Psychotherapieverfahren.
• Sicherer Umgang mit moderner Bürosoftware und Praxissoftware.

Was wir bieten

• 30 Tage Urlaub plus 24. und 31. Dezember als tarifliche Feiertage.
• Keine Nacht‑ und Wochenenddienste.
• Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag (TV‑L Berlin, E15Ü) inkl. Jahressonderzahlung.
• Zuschuss zum VBB‑Firmenticket oder zum Deutschlandticket.
• Familienfreundliche Arbeitszeiten, flexibles Arbeitszeitkonto.
• Betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen.
• Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen, Fortbildungen und Supervision.
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH.