HR Business Partner (m/w/d) – Mannheim

Über die Position

VINCI Energies, die Marke Omexom für Energieinfrastrukturen, sucht einen HR Business Partner (m/w/d) in Mannheim. Die Stelle ist unbefristet und kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden. Als HR Business Partner übernehmen Sie eine operative Rolle im Personalmanagement und sind erste Ansprechperson in arbeits- und personalrechtlichen Fragen.

Hauptaufgaben

• Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
• Beratung von Führungskräften zu personellen Maßnahmen wie Einstellung, Versetzung, Abmahnung und Kündigung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Umsetzung von Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und gesetzlichen Vorgaben
• Erstellung und Bearbeitung arbeits- und personalrechtlicher Dokumente
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse und HR-Projekte

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, z. B. als HR Business Partner, Personalreferent oder HR Generalist
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit Betriebsratsarbeit und Tarifverträgen
• Strukturierte, selbstständige und praxisorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit, Diskretion und souveränes Auftreten

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
• Sicherheit, Benefits und Nachhaltigkeit eines großen Konzerns
• Mitarbeit in einem international wachsenden Unternehmen, das zur Energiewende beiträgt
• Attraktive Weiterbildungsangebote, u. a. von der internen VINCI Energies Akademie
• Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen