Junior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Über die Position

Für einen Kunden in der Chemiebranche in Troisdorf sucht eine Personalvermittlerin einen Junior HR-Business Partner / Personalreferenten (m/w/d). Die Stelle ist ein praxisnahes HR-Bootcamp, das den Aufbau eines breiten, generalistischen HR-Know-hows ermöglicht. Die Arbeitszeit beträgt 37,5 Stunden pro Woche, Homeoffice ist möglich.

Hauptaufgaben

• Mitarbeitende und Führungskräfte bei allgemeinen personalbezogenen Fragen unterstützen
• HR-Prozesse umsetzen und betreuen
• Personaladministration und arbeitsrechtliche Themen unterstützen
• Daten und Unterlagen pflegen und die Arbeitszeiterfassung sowie HR-Systeme unterstützen
• Vorbereitung der Entgeltabrechnung und Ein- und Austritte unterstützen
• Interne Ansprechpartner, HR-Projekte und Prozessentwicklungen begleiten
• Eigene Aufgabenbereiche zunehmend selbstständig übernehmen

Anforderungsprofil

• Idealerweise kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Personalwesen oder in einer kaufmännischen Funktion
• Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise, gute Organisation und Koordination
• Gute Englischkenntnisse, vertraulicher Umgang mit personenbezogenen Daten
• Keine umfassende HR-Erfahrung zwingend erforderlich

Erforderliche Kenntnisse

• Sicherer Umgang mit MS Office
• Erste Kenntnisse in der Arbeitszeiterfassung oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten
• Erste Berührungspunkte mit der Entgeltabrechnung sind von Vorteil

Was wir bieten

• Praxisnahes HR-Bootcamp mit regelmäßigem Feedback
• Weitere Entwicklung und zunehmende Eigenverantwortung
• Offene Zusammenarbeit und Freiräume für eigene Ideen
• Homeoffice