Kommissionierer mit Staplertätigkeit (D/M/W)

Über die Position

Als Teil der Airbus Logistik GmbH übernehmen Sie in Hamburg die Kommissionierung und Staplertätigkeit für die Endmontagelinien des A320‑Programms. Sie arbeiten in einem planbaren Wechselschichtmodell und tragen zur sicheren Versorgung der Produktionsstandorte bei.

Hauptaufgaben

• Allgemeine Ein- und Auslagerung von Waren in Hochregallagern, Bodenblockflächen, Lean‑Lift, Fachböden und Verschieberegalen
• Abgleich von Stückzahlen und Serialnummern
• Versandvorbereitung inkl. transportsicherer Verpackung und Bereitstellung für den Weitertransport
• Bearbeitung von Aufträgen per Direktabschluss
• Innerbetriebliche Transportsicherung von Gefahrgütern
• Abgleich und Überprüfung im Warenwirtschaftssystem (WMS)
• Bedienung von elektrischen Anlagen wie Lean‑Lift, Teppichpaternoster, Verschieberegalen und Flurförderzeugen
• Durchführung störungsfreier Lagerarbeiten sowie gängiger Inventuraufgaben

Anforderungsprofil

• Vorerfahrung im Bereich der operativen Lagerlogistik
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Staplerschein Stufe 2 (Kranschein wünschenswert)
• Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen (wünschenswert)
• Kenntnisse im Materialwirtschaftssystem und erste Erfahrung mit MDT‑Scannern
• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
• Schichtbereitschaft im planbaren Wechselschichtmodell
• Aktuell gültige G‑25‑Untersuchung

Erforderliche Kenntnisse

• Bedienung von Flurförderzeugen
• Umgang mit Materialwirtschaftssystemen (WMS)
• Erfahrung mit MDT‑Scannern
• Staplerschein Stufe 2
• Kranschein (optional)

Was wir bieten

• 37,5 Stunden‑Woche im planbaren Wechselschichtmodell
• 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Tarifliche Einmalzahlung oder zusätzliche Freistellungstage
• Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Premium
• Attraktive Betriebsrente und Teilnahme am Belegschaftsaktienprogramm
• Gesundheits‑ und Sportangebote (EGYM WELLPASS) sowie Firmenfahrrad‑Leasing
• Interessante Entwicklungsperspektiven im Airbus‑Konzern
• Bevorzugung von Menschen mit Behinderung bei gleicher Qualifikation