Leitung (m/w/d) der Meisterschule Zimmerer

Über die Position

Sie verbinden handwerkliche Praxis mit moderner Weiterbildung und möchten die Zukunft des Zimmerer‑Handwerks aktiv mitgestalten. Als Leiter*in der Meisterschule Zimmerer führen Sie ein Team, unterrichten selbst und entwickeln das Bildungsangebot weiter.

Hauptaufgaben

• Fachliche Leitung und disziplinarische Führung des Fachbereichs Zimmerer.
• Planung, Koordination und Weiterentwicklung von Meisterschule, überbetrieblicher Lehrlingsunterweisung (ÜLU) sowie Fort‑ und Weiterbildungsangeboten.
• Unterricht in der ÜLU, Entwicklung von Lehrgangskonzepten, Unterrichtsmaterialien und digitalen Lernformaten.
• Qualitätssicherung der Bildungsangebote, Abstimmung von Kurs‑ und Prüfungsterminen mit relevanten Stellen.
• Wirtschaftliche Planung von Personal‑, Werkstatt‑ und Sachmittelressourcen sowie Modernisierung der Ausstattung.
• Pflege von Kontakten zu Innungen, Verbänden, Herstellern und Vertretung des Gewerks bei Veranstaltungen und Gremien.

Anforderungsprofil

• Meister/in im Zimmerer‑Handwerk mit umfassendem Fachwissen und mehrjähriger Berufserfahrung.
• Erfahrung in fachlicher Führung; disziplinarische Führung von Vorteil.
• Pädagogisch‑didaktische und konzeptionelle Kenntnisse, idealerweise in der Erwachsenenbildung, sowie Freude am Unterrichten.
• Strukturierte Arbeitsweise, klare Kommunikation und Fähigkeit, Mitarbeitende sowie Teilnehmende zu motivieren.

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse der Rahmenlehrpläne, Prüfungsordnungen und berufsbildungsrechtlichen Vorgaben.
• Sicherer Blick für Arbeitssicherheit und -qualität.

Was wir bieten

• Vergütung nach TV‑L (EG 11) mit öffentlichen‑Dienst‑Leistungen (Weihnachtsgeld, Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen).
• Verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum.
• Verbindung von Führungsverantwortung und eigener Lehrtätigkeit.
• Benefits wie Health Insurance, psychische Gesundheitsunterstützung, Urban‑Sports‑Mitgliedschaft, Jobticket, Dienstrad‑Option.
• 30 Tage Urlaub plus bezahlte Freistellungen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.
• Hauseigene Kantine und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr in Köln‑Ossendorf.