Praktikant Human Resources (m/w/d) in Stuttgart

Über die Position

Wir suchen einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Human Resources für ein Pflichtpraktikum in Vollzeit über ein Semester. Die Stelle ist ebenfalls für Werkstudierende offen.

Hauptaufgaben

• Operative Unterstützung im Personalbereich (Vertragserstellung, Kommunikation, Stammdatenpflege, On- und Offboarding).
• Mitwirkung im Recruiting‑Prozess inkl. Ideen zur Talentsuche und -ansprache.
• Weiterentwicklung und Optimierung der HR‑Software Personio.
• Mitgestaltung von HR‑Projekten zur zukunftsorientierten Prozessverbesserung.
• Unterstützung im betrieblichen Gesundheitsmanagement (Planung und Umsetzung von Maßnahmen).

Anforderungsprofil

• Fortgeschrittenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie o. Ä.).
• Interesse an Personalthemen und modernem HR‑Management, idealerweise erste Praxiserfahrung.
• Engagierte, zuverlässige und proaktive Arbeitsweise mit eigenen Ideen.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Überblick bei unterschiedlichen Aufgaben.

Was wir bieten

• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
• Leistungsbezogene Prämien und Wertschätzung.
• Flache Organisationsstrukturen und Mitgestaltung des Arbeitsumfeldes.
• Gezielte Fort‑ und Weiterbildungsangebote.
• Umfangreiche Sozialleistungen, ergonomische Arbeitsplätze und breites betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Vielfältige außerberufliche Aktivitäten (Firmenveranstaltungen, Teamevents, Firmenläufe usw.).
• Attraktives, zukunftssicheres Arbeitsumfeld bei einem mehrfach ausgezeichneten Top‑Arbeitgeber.