Trainer/Lernbegleiter für Gebäudeenergieberatung (m/w/d)

Über die Position

Wir suchen ab September einen engagierten Trainer/Lernbegleiter (m/w/d) für die Gebäudeenergieberatung. Sie unterstützen Teilnehmende an einem unserer bundesweiten Standorte und arbeiten dabei hybrid mit anteiligem Homeoffice.

Hauptaufgaben

• Vermittlung von Grundlagen der Gebäudephysik und Erstellung von Energieausweisen
• Durchführung energetischer Ist‑Analysen, Erstellung von Sanierungsfahrplänen (iSFP) und Begleitung von Baumaßnahmen
• Beratung zu Förderprogrammen (BAFA, KfW) und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Bedienung der Software Hottgenroth/EVEBI für Gebäudeerfassung, Energieausweise und Sanierungsvarianten
• Begleitung der Teilnehmenden während des gesamten Lernprozesses und Beantwortung fachlicher Fragen
• Dokumentation von Lernfortschritten, Qualitätssicherung und Feedbackmanagement
• Koordination mit externen Partnern und Behörden, z. B. BAFA

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Energie, Bau oder verwandten Fachgebieten
• Erfahrung in der Vermittlung technischer Inhalte und Schulung von Erwachsenen
• Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Erforderliche Kenntnisse

• Gebäudephysik
• Energieausweis‑Erstellung
• Energetische Ist‑Analyse
• Sanierungsfahrplan (iSFP)
• Baubegleitung
• Förderprogramme BAFA und KfW
• Wirtschaftlichkeitsberechnung
• Software Hottgenroth/EVEBI

Was wir bieten

• 2‑jährige befristete Vollzeitstelle (40 h) mit Perspektive auf Weiterentwicklung
• Hybrid‑Arbeitsmodell mit flexiblem Homeoffice‑Anteil
• 13‑Monats‑Gehalt, monatliches Benefits‑Budget, Urlaubsgeld und Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub plus Heiligabend, Silvester und Sonderurlaub
• Gleitzeit, Elternzeit‑Modelle und weitere familienfreundliche Optionen
• Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Workation, Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterrabatte