Chef de projet de conception – Hautes et très hautes tensions (H/F/D)

Rejoignez Omexom Umspannwerke GmbH, leader européen dans la conception, la construction et la mise en service d’infrastructures électriques. Dans le cadre de la transition énergétique en Allemagne, vous piloterez les projets de conception et d’exploitation d’installations de haute et très haute tension ainsi que de postes de transformation. **Vos missions principales** - Diriger techniquement et organiser le travail du groupe de conception (ingénieurs, dessinateurs, chefs de chantier) pour des projets neufs, de réaménagement ou de modernisation d’installations de 110 kV à 380 kV. - Assurer la planification, le suivi budgétaire et la coordination des phases de conception, d’ingénierie détaillée, de validation et de mise en service. - Garantir la conformité aux normes de sécurité, aux exigences réglementaires et aux standards qualité Omexom. - Animer les revues de conception, les réunions de chantier et les comités de pilotage client. - Développer les compétences de l’équipe par le coaching, la formation continue et le partage des bonnes pratiques. - Contribuer à l’innovation technique en intégrant les nouvelles technologies (digital twins, BIM, solutions de stockage d’énergie) dans les projets. **Profil recherché** - Diplôme d’ingénieur (électrotechnique, énergie ou équivalent) avec au moins 7 ans d’expérience en conception et gestion de projets d’infrastructures électriques de haute tension. - Expérience avérée en direction d’équipes multidisciplinaires et en gestion de projets complexes (budget > 10 M€, planning multi‑années). - Maîtrise des normes IEC, EN, VDE et des outils de CAO/DAO (AutoCAD, MicroStation) ainsi que des logiciels de calcul de réseaux (DIgSILENT, PSS®E). - Excellentes compétences en communication en allemand et en anglais, sens du service client et capacité à travailler en environnement multiculturel. - Leadership, rigueur, orientation résultats et forte capacité d’analyse. **Ce que nous offrons** - Rémunération attractive avec primes de performance et participation aux bénéfices. - 30 jours de congés annuels pour un bon équilibre vie pro/vie perso. - Horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel (hybride) selon les besoins du projet. - Programme d’actions avec conditions préférentielles et actions gratuites. - Prime de recommandation jusqu’à 3 000 € pour chaque nouveau talent recruté. - Bike‑leasing, véhicule de fonction (régime 1 % pour usage privé) et indemnités mobilité. - Soutien à la santé et au bien‑être : abonnement à une salle de sport, programme de prévention santé, aide à la garde d’enfants. - Plan de retraite complémentaire et couverture santé étendue. - Programme de formation continue, certifications techniques et perspectives d’évolution à long terme. - Environnement de travail moderne, projets innovants et contribution directe à la transition énergétique et à la lutte contre le changement climatique. - Engagement fort pour la sécurité au travail avec objectif « Zero Accident ». Intégrez une équipe dynamique où chaque jour vous participez à façonner l’avenir énergétique de l’Europe. Postulez dès maintenant et rejoignez Omexom !