Consultant (all genders) Talent Acquisition

Über die Position

Als Consultant (all genders) Talent Acquisition begleitest du Kandidat*innen bei valantic durch die gesamte Candidate Journey – vom ersten Kontakt bis zum Onboarding – mit Fokus auf den deutschen und DACH‑Markt.

Hauptaufgaben

• Steuerung des End‑to‑End‑Recruitingprozesses für Digitalisierungs‑ und Consulting‑Rollen.
• Active Sourcing über klassische Kanäle (z. B. LinkedIn Recruiter) und innovative, KI‑gestützte Methoden.
• Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen, Outreach‑Texte und Kommunikationsvorlagen mithilfe generativer KI.
• Enge Zusammenarbeit mit Hiring Managern und dem HR‑Team zur Weiterentwicklung von Recruiting‑Strategien.
• Mitwirkung an gruppenweiten HR‑Initiativen und der Weiterentwicklung der Talent‑Acquisition‑Funktion.

Anforderungsprofil

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise für IT‑ oder Digitalisierungsrollen.
• Praxis im Active Sourcing und in der direkten Kandidatenansprache über verschiedene Kanäle.
• Erfahrung mit KI‑gestützten Recruiting‑Tools (z. B. Candidate‑Matching, Chat‑Bots).
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1).
• Proaktive Arbeitsweise und Kommunikationsstärke.

Erforderliche Kenntnisse

• Microsoft 365
• LinkedIn Recruiter

Was wir bieten

• Leidenschaftliches Talent‑Acquisition‑Team mit Can‑Do‑Attitude.
• Moderne, agile Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege.
• Flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsweise und 30 Tage Urlaub.
• Attraktive Benefits für eine nachhaltige Work‑Life‑Balance.