Geschäftsleitung für Modehaus (m/w/d)

Über die Position

Als Geschäftsleitung eines renommierten Modehauses übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Filiale. Sie führen ein motiviertes Team, sichern die Servicequalität und treiben den gemeinsamen Erfolg voran.

Hauptaufgaben

• Verantwortliche Leitung der Filiale mit Fokus auf Kundenservice und Umsatzsteigerung
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Abteilungsleitungen und Verkaufskräfte
• Coaching und Förderung von Führungskräften und Mitarbeitenden
• Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzoptimierung
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, anderen Filialen und dem Einkauf
• Gewährleistung einer hohen Service- und Beratungsqualität für ein erstklassiges Einkaufserlebnis

Anforderungsprofil

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Textileinzelhandel
• Mehrjährige Führungserfahrung im Modeeinzelhandel
• Selbstbewusstes, sicheres Auftreten und mitreißende Persönlichkeit
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
• Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit

Erforderliche Kenntnisse

• Tiefes Branchenwissen und Leidenschaft für aktuelle Modetrends
• Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
• Sicherer Umgang mit Kennzahlen und betriebswirtschaftlichen Analysen

Was wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen
• Flache Hierarchien und 6 Wochen Urlaub bei 13,1 Monatsgehältern plus Bonus
• Urlaubs‑, Weihnachtsgeld und Ergebnisbeteiligung
• Regelmäßige Gehaltserhöhungen nach Tarif
• 25 % Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment
• Betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten
• Moderne Arbeitsumgebung mit Aufstiegs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten