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Junior Kommunikation (m/w/d) – Content & Innovation

BWI GmbH · Berlin

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Junior de
WordPress Typo3 Canva Adobe Creative Cloud Hootsuite Buffer Sprout Social

Stellenbeschreibung

Über die Position

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Als Junior Kommunikation übernehmen Sie Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Content rund um Innovationsprojekte.

Hauptaufgaben

  • Content‑Planung und -Umsetzung (Redaktionsplanung, Storylines, Publishing)
  • Übersetzung komplexer Technologie‑ und Innovationsvorhaben in nutzerorientierte Inhalte (Use Cases, Nutzen, Wirkung)
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Formaten wie Website‑Texte, Social‑/LinkedIn‑Posts, Projekt‑Factsheets, Präsentationen und Briefings
  • Enge Zusammenarbeit mit Projektteams und Produktverantwortlichen zur Herausarbeitung von USPs, Kernbotschaften und Claims
  • Sicherstellung von Tonalität, Qualität und Markenbild gemäß Brand‑Guidelines und Freigabeprozessen
  • Monitoring von Reichweite, Engagement und Resonanz sowie Ableitung von Optimierungen für Inhalte und Kanäle

Anforderungsprofil

  • Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Content‑Management, in Redaktionen oder der Unternehmenskommunikation
  • Sehr starke konzeptionelle und textliche Fähigkeiten in Deutsch (Englisch von Vorteil)
  • Hohe Affinität zu Innovations‑ und Technologiethemen und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu erklären
  • Souveräne Abstimmung mit Stakeholdern (Projektteams, Leitung, externe Partner)
  • Reisebereitschaft deutschlandweit

Erforderliche Kenntnisse

  • CMS‑Systeme (WordPress, Typo3)
  • Design‑ und Content‑Tools (Canva, Adobe Creative Cloud)
  • Social‑Media‑Planungs‑ und Analyse‑Tools (Hootsuite, Buffer, Sprout Social)

Was wir bieten

  • Marktgerechte Vergütung und sichere Anstellung
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub mit individuellen Anpassungen
  • Benefit‑App mit monatlichem Guthaben und ÖPNV‑Steuervergünstigungen
  • Flexibles Arbeiten (mobiles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, hybride Modelle)
  • Unterstützung für Weiterbildung (LinkedIn Learning, individuelle Maßnahmen)
  • Option auf Jobrad, Sport‑ und Ernährungsangebote

Questions fréquentes

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Veröffentlicht vor 3 Stunden

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