Management Trainee Hospitality (m/w/d) – Hannover

Über die Position

Als Management Trainee im Hospitality‑Bereich bei Motel One begleitest du deinen Einstieg in die Hotellerie. Du rotierst über 12‑18 Monate in drei Hotels – national und international – und erwirbst umfassende Praxiskenntnisse für die zukünftige Hotelführung.

Hauptaufgaben

• Durchlauf aller operativen Abteilungen (Front Office, Housekeeping, Service) im Rahmen des Training‑on‑the‑Job.
• Aktive Mitwirkung im Tagesgeschäft, Erkennen von Optimierungspotenzialen und Mitgestaltung der Gästeerfahrung.
• Unterstützung von Führungskräften, Teamkoordination und eigenverantwortliche Projektleitung.
• Begleitung durch erfahrene Mentoren und regelmäßige Feedback‑Gespräche.
• Teilnahme an internen Schulungen und Workshops am Motel One Campus.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium in Hotellerie, Tourismus, BWL oder vergleichbarer tourismusbezogener Ausbildung.
• Mindestens ein Jahr operative Erfahrung in verschiedenen Hotelabteilungen; erste Führungserfahrung von Vorteil.
• Hohe Flexibilität bezüglich Standort und Reisebereitschaft.
• Ausgeprägte Motivation, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu inspirieren.

Erforderliche Kenntnisse

• Fundiertes Verständnis der Hotel‑ und Serviceabläufe.
• Kenntnisse in Gäste‑ und Qualitätsmanagement.
• Grundlegende Erfahrung in Team‑ und Projektleitung.

Was wir bieten

• Ein strukturiertes 12‑18‑Monats‑Trainee‑Programm mit nationaler und internationaler Rotation.
• Mentoring durch erfahrene Führungskräfte und ein persönlicher Entwicklungsplan.
• Umfangreiche Trainings, Workshops und Netzwerk‑Events am Motel One Campus.
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem modernen Design‑Hotel mit hoher Servicequalität.