Recruiter (m/w/d) – Vollzeit im Pharma‑Umfeld

Über die Position

Wir suchen einen engagierten Recruiter (m/w/d) für ein etabliertes Unternehmen im Pharma‑ und Dienstleistungsumfeld im Großraum Alzey. In Vollzeit begleiten Sie den gesamten Recruiting‑Prozess und unterstützen zudem personaladministrative Aufgaben.

Hauptaufgaben

• Eigenständige Durchführung des kompletten Recruiting‑Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung.
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie aktive Ansprache von Kandidaten über verschiedene Kanäle.
• Sichtung, Vorauswahl und Interviewführung von Bewerbungsunterlagen.
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften.
• Betreuung von Kandidaten und Mitarbeitern während des gesamten Bewerbungs‑ und Einstellungsprozesses.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und anderen personalrelevanten Dokumenten.
• Unterstützung bei Ein‑ und Austrittsprozessen sowie im Tagesgeschäft der Personalsachbearbeitung.
• Mitarbeit an HR‑Projekten und kontinuierliche Optimierung von Recruiting‑ und HR‑Prozessen.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal/HR.
• Berufserfahrung im Recruiting und in der Personalsachbearbeitung, idealerweise im Pharma‑ oder Dienstleistungsumfeld.
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten.

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse im Arbeits‑ und Vertragsrecht sind von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit dem MS‑Office‑Paket.
• Idealerweise Erfahrung mit gängigen HR‑Systemen.

Was wir bieten

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen.
• Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Arbeitsumfeld.
• Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten im HR‑Umfeld.
• Attraktive Vergütung (50.000 – 55.000 EUR/Jahr) und Home‑Office‑Option.