Senior Systemadministrator (gn) gesucht - Moderne IT-Infrastrukturprojekte für den Mittelstand

Über die Position

Ein innovatives Unternehmen im Herzen Nordrhein‑Westfalens sucht eine erfahrene Fachkraft, die den kompletten Lebenszyklus moderner IT‑Landschaften verantwortet – von der Planung über den Aufbau bis zum laufenden Betrieb und der Weiterentwicklung.

Hauptaufgaben

• Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten von der technischen Konzeption bis zum Live‑Betrieb
• 3rd‑Level‑Support, Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Systemprobleme
• Administration, Wartung und Optimierung moderner Netzwerkinfrastrukturen
• Betreuung und Weiterentwicklung von Virtualisierung (Hyper‑V Cluster), Storage‑Lösungen (DataCore SAN Symphony) und Microsoft 365‑Umgebungen
• Verantwortung für Identity‑ und Access‑Management mit Microsoft Entra ID (Azure AD) sowie Security‑ und Compliance‑Lösungen
• Betreuung von Citrix Virtual Apps & Desktops, Azure IaaS und Virtual‑Desktop‑Umgebungen
• Umsetzung und Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten, Monitoring und Dokumentation der Systemlandschaft

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes IT‑Studium, Ausbildung als Fachinformatiker:in oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Netzwerk/Virtualisierung, insbesondere mit Citrix VAD, NetScaler, DataCore, Microsoft 365, Azure und Hyper‑V
• Fundierte Kenntnisse in Netzwerk‑ und Sicherheitsinfrastrukturen (z. B. SonicWall, SentinelOne)
• Teamgeist, Hands‑on‑Mentalität und Freude an neuen Technologien
• Deutschkenntnisse mindestens auf C1‑Niveau

Erforderliche Kenntnisse

• Hyper‑V Cluster
• DataCore SAN Symphony
• Microsoft 365
• Microsoft Entra ID (Azure AD)
• Citrix Virtual Apps & Desktops (Citrix VAD)
• Azure IaaS und Virtual Desktop‑Umgebungen
• SonicWall, SentinelOne
• NetScaler

Was wir bieten

• Herausfordernde IT‑Projekte in einem wachsenden Unternehmen mit viel Freiraum für eigene Ideen
• Professionelle Einarbeitung, wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
• Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und modernes Office
• Jobticket, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsausstattung