Staff Engineer Backend & Architecture (all genders)

Über die Position

Als Staff Engineer bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Backend- und Service-Architektur und leitest die Migration von einem Legacy‑Monolithen zu einer modularen, API‑first‑Architektur.

Hauptaufgaben

• Verantwortung und Weiterentwicklung der Backend‑ und Service‑Architektur teamübergreifend.
• Leitung der technischen Migration vom Legacy‑Monolithen zu einer modularen, API‑first‑Service‑Architektur.
• Entwurf und Etablierung einer event‑getriebenen Architektur auf Kafka inklusive Streaming‑Muster.
• Treffen und Dokumentieren weitreichender Architekturentscheidungen, Koordination und klare Kommunikation von Trade‑offs.
• Förderung und Entwicklung von Engineers durch Pair‑Programming, Design‑Reviews und Feedback zur Code‑Qualität.
• Verantwortung für AWS‑Infrastrukturentscheidungen, Deployment‑Pipelines und Cloud‑Kosteneffizienz.
• Identifikation und Einführung von KI‑Werkzeugen zur Steigerung von Entwicklerproduktivität und Produktqualität.
• Proaktive Kommunikation technischer Risiken, Fortschritte und Empfehlungen an Führungskräfte und Peers.

Anforderungsprofil

• Staff‑Engineer‑Niveau mit nachgewiesener technischer Führungsstärke teamübergreifend.
• Expertenwissen im Backend‑Engineering mit moderner, typisierter Sprache und Framework.
• Erfahrung in der schrittweisen Zerlegung eines Produktions‑Monolithen in Services.
• Erfahrung im Design event‑getriebener Architekturen mit Kafka (Event‑ und Topic‑Design, Delivery‑Semantik, Schema‑Evolution).
• Fundierte Erfahrung mit AWS und Kenntnis von Kubernetes als Deployment‑Ziel.
• Affinität zu KI‑Tools und deren gezielter Einsatz im Arbeitsalltag.
• Proaktive, klare Kommunikation in Deutsch und verhandlungssicherem Englisch.

Erforderliche Kenntnisse

• PHP und Symfony
• TypeScript
• Kafka
• AWS
• Kubernetes

Was wir bieten

• Remote‑First‑Arbeitsmodell mit Homeoffice, deutschlandweiten Coworking Spaces und moderner Zentrale in Köln.
• Bereitstellung von Hardware und ergonomischem Budget nach der Probezeit.
• Flexible Arbeitszeit mit Kernzeit 9:00‑12:00 Uhr und Workation‑Programm (bis zu 60 Tage ortsunabhängig).
• Benefits à la carte über Probonio (Essens‑, Kita‑Zuschüsse, Gutscheine, Urban Sports Club).
• 32 Tage bezahlter Urlaub, plus Heiligabend, Silvester und ein individueller Culture‑Day.
• Unternehmensweiter Bonus über den Shared Success Plan.
• Mobilitäts‑ und Nachhaltigkeitsangebote (E‑Fahrzeug‑Leasing, Bike‑Leasing).
• Team‑Events, Health‑Programme (Urban Sports Club, Life‑Coaching) und hundefreundliches Büro.
• 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Zugang zu einem Rabattportal.