VP People Operations (Executive Leadership)

A propos du poste

Rejoignez une organisation mondiale en pleine hyper-croissance et jouez un rôle déterminant dans notre transformation culturelle et opérationnelle. En tant que VP People Operations, vous serez le pilier stratégique chargé de bâtir et de piloter des opérations RH de classe mondiale au sein d'un environnement digital et remote-first.

Missions principales

• Définir et aligner la stratégie de gestion des talents avec les objectifs business globaux de l'entreprise.
• Concevoir et déployer des systèmes d'acquisition, d'engagement et de rétention des talents à l'échelle internationale.
• Piloter l'excellence de la performance, le développement du leadership et la planification de la main-d'œuvre.
• Superviser la gestion de la rémunération, des avantages sociaux et la conformité juridique internationale.
• Promouvoir et intégrer les principes de Diversité, Équité et Inclusion (DEI) dans toute l'organisation.
• Utiliser les analytics RH pour piloter la prise de décision et optimiser l'expérience collaborateur.
• Accompagner le changement organisationnel et structurer des équipes distribuées performantes.

Profil recherché

• Professionnel(le) des Ressources Humaines de niveau exécutif avec une expérience confirmée en environnement international.
• Expert(e) dans la gestion d'organisations distribuées et la culture remote-first.
• Capacité démontrée à influencer les niveaux de direction et à conduire des transformations d'envergure.
• Vision stratégique alliée à une excellence opérationnelle rigoureuse.

Competences requises

• Stratégie RH et Talent Management
• Conformité juridique et gestion de la paie internationale
• Change Management et Design Organisationnel
• People Analytics et pilotage par la donnée
• Leadership et développement des talents