Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in § 28 Abs. 2 HmbHG

Über die Position

Die Universität Hamburg sucht ab dem 01.10.2026 eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in nach § 28 Abs. 2 HmbHG für die Fakultät für Erziehungswissenschaft, Berufliche Bildung und Lebenslanges Lernen. Die Stelle ist zunächst befristet auf drei Jahre mit möglicher Verlängerung um weitere drei Jahre.

Hauptaufgaben

• Wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre im Fachbereich.
• Unterstützung von Forschungs‑ und Lehrtätigkeiten in den Themenbereichen Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung, Didaktik des Rechnungswesens und Controllings, Künstliche Intelligenz für Lehr‑Lern‑Prozesse und Lehr‑Lern‑Forschung in der Wirtschaftspädagogik.
• Lehrverpflichtung von fünf Lehrveranstaltungen (LVSE) und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der KI‑Plattform EDDA.
• Mindestens ein Drittel der vertraglich vereinbarten Arbeitszeit für eigenständige wissenschaftliche Arbeit.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium und Promotion, idealerweise in Wirtschaftspädagogik.
• Mindestens gute Promotion in einem der genannten Themenfelder.
• Nachweisbare Veröffentlichungen in den genannten Fachgebieten.
• Sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift.
• Erfahrungen mit quantitativen und qualitativen empirischen Forschungsmethoden.
• Erfahrungen mit den Strukturen und Prozessen der Universität Hamburg sowie in der Lehre.

Erforderliche Kenntnisse

• Quantitative empirische Forschungsmethoden.
• Qualitative empirische Forschungsmethoden.

Was wir bieten

• Sichere Vergütung nach TV‑L.
• Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
• Attraktive Lage in Hamburg, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass, Bildungsurlaub und 30 Tage Jahresurlaub.