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Senior AI Engineer (w/m/d) im Center of Excellence AI

santander · Mönchengladbach - Santander-Platz

Senior de
Python AWS Service-Architekturen Container-Technologien CI/CD MLOps LLMOps Vektordatenbanken Generative AI LLMs RAG Agentic AI

Stellenbeschreibung

Über die Position

Als Senior AI Engineer im Center of Excellence AI bei Santander entwickelst du produktionsreife KI‑Lösungen und skalierbare End‑to‑End‑Architekturen von der Konzeption bis zum operativen Betrieb. Du bist Ansprechpartner:in für Fachbereiche und treibst die Einführung neuer AI‑Technologien voran.

Hauptaufgaben

  • Entwicklung und Skalierung produktionsreifer AI‑Lösungen sowie End‑to‑End‑Architekturen.
  • Analyse komplexer technischer Anforderungen und Erarbeitung belastbarer Lösungsarchitekturen.
  • Bewertung von technologischen Chancen, Risiken und Architekturentscheidungen.
  • Technische Verantwortung in AI‑Initiativen übernehmen und Best‑Practice‑Ansätze etablieren.
  • Kommunikation und Abstimmung mit Fachbereichen, IT‑ und Architekturteams.

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Data Science, Mathematik, Physik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im AI Engineering und in der Entwicklung produktionsreifer KI‑Lösungen.
  • Fundierte Kenntnisse moderner AI‑Technologien wie Generative AI, LLMs, RAG, Agentic AI, Vektordatenbanken und multimodale Modelle.
  • Erfahrung mit verschiedenen Bereitstellungsmodellen (Eigenentwicklung, Open‑Source, kommerzielle Plattformen, SaaS) und deren technischen, regulatorischen und wirtschaftlichen Trade‑offs.

Erforderliche Kenntnisse

  • Cloud‑ und Software‑Engineering‑Kenntnisse, insbesondere AWS.
  • Programmierung in Python.
  • Entwicklung von API‑ und Service‑Architekturen, Container‑Technologien und CI/CD‑Pipelines.
  • Umsetzung von MLOps‑ und LLMOps‑Konzepten.
  • Arbeit mit Vektordatenbanken.

Was wir bieten

  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen, wachstumsstarken Unternehmen.
  • Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote.
  • Flexible Arbeitszeit mit tageweiser Mobile‑Work‑Option, über 6 Wochen Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage.
  • Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen bis zu 40 € und Sonderkonditionen für Bankprodukte.
  • Kindergarten‑, Essensgeld‑, Gympass‑ und Jobticket‑Zuschuss, jährlicher Gesundheitsgutschein und weitere Corporate Benefits.
  • Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Bewerber:innen.

Questions fréquentes

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Source : ats:workday

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Veröffentlicht vor 2 Wochen

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