HR Generalist (m/w/d)

Über die Position

Als HR‑Generalist (m/w/d) unterstützen Sie das Team der Elevate Aircraft Seating GmbH am Standort Kaiserslautern in allen personalrelevanten Belangen. Sie begleiten den kompletten Employee‑Life‑Cycle und wirken aktiv an globalen und lokalen HR‑Projekten mit.

Hauptaufgaben

• Erster Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte im eigenen Betreuungsbereich.
• Eigenständige Umsetzung von Personalmaßnahmen entlang des Employee‑Life‑Cycle.
• Mitwirkung an globalen HR‑Projekten (HR‑Systeme, Pension & Benefits, Employee Engagement) und Leitung lokaler HR‑Projekte.
• Verantwortung für die betriebliche Altersvorsorge (bAV) und komplette Administration des Betreuungsbereichs.
• Erstellung von Reportings und KPIs für die HR‑Abteilung sowie Unterstützung der Payroll bei der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Vorbereitung von Anhörungen und Betriebsvereinbarungen.
• Organisation von Employee‑Engagement‑Aktivitäten im lokalen Activity Committee.
• Unterstützung der Personal‑ und Standortleitung nach Bedarf.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Bachelor‑ oder Masterstudium in BWL, Rechts‑ oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR‑Umfeld, idealerweise in einem Industrieunternehmen.
• Sicherer Umgang mit MS‑Office (Excel, Word, PowerPoint) und Erfahrung mit gängigen HR‑Prozessen (HRIS, Zeiterfassung, ATS).
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie, Verantwortungsbewusstsein sowie analytische und lösungsorientierte Denkweise.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Kenntnisse im Betriebsverfassungs‑, Arbeits‑ und Sozialversicherungsrecht.
• Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
• Team‑ und Eigeninitiative, kreatives und ganzheitliches Denken.

Erforderliche Kenntnisse

• MS‑Office‑Suite, insbesondere Excel.
• HR‑Informationssysteme (HRIS), Zeiterfassungs‑ und Bewerbermanagement‑Tools (ATS).
• Betriebsverfassungs‑, Arbeits‑ und Sozialversicherungsrecht.
• Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
• Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau.

Was wir bieten

• Interessante berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• Freiraum für eigene Ideen in einem internationalen Umfeld.