Leiter Onlinemarketing & Leadgenerierung

Über die Position

Als Leiter Onlinemarketing & Leadgenerierung verantwortest du die strategische Weiterentwicklung der Markenkommunikation und die Umsetzung wirksamer Online‑Marketing‑Maßnahmen für die zentrale Zentrale und das bundesweite Franchise‑System von Town & Country Haus.

Hauptaufgaben

• Fachliche Leitung des Online‑Marketing‑Teams (6 Mitarbeitende) und Weiterentwicklung digitaler Lead‑generierungs‑Strategien.
• Optimierung des TYPO3‑Website‑Netzwerks hinsichtlich Sichtbarkeit, Nutzerführung, Content und Conversion.
• Planung, Steuerung und Optimierung von Performance‑Kampagnen (Google, Social Media) sowie Weiterentwicklung von SEO‑, GEO‑ und SEA‑Maßnahmen.
• Identifikation und Implementierung sinnvoller KI‑Anwendungsfälle im digitalen Marketing.
• Analyse von Websites, Landingpages, Kontaktstrecken und Kampagnen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
• Aufbau eines transparenten Reportings und Entwicklung von Empfehlungen für regionale Franchise‑Partner.

Anforderungsprofil

• Fundierte Erfahrung im digitalen Marketing und Markenaufbau, insbesondere in Conversion‑Optimierung und Leadgenerierung.
• Praxiskenntnisse in SEO, GEO, SEA, Webanalyse, Tracking und Website‑Optimierung.
• Sicherer Umgang mit Kanälen wie Google, Social Media und Performance‑Kampagnen.
• Erfahrung im fachlichen Anleiten von Mitarbeitenden oder Projektteams.
• Gutes Gespür für Zielgruppen, Content und User Experience.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Erforderliche Kenntnisse

• SEO, GEO‑Targeting, SEA (Google Ads)
• Webanalyse‑ und Tracking‑Tools
• TYPO3‑CMS
• Performance‑Marketing auf Google und Social Media
• KI‑Tools im Marketingkontext
• Conversion‑Optimierung und Reporting

Was wir bieten

• Etablierte Marke mit hoher Bekanntheit und starkem Franchise‑System.
• Verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum im digitalen Marketing.
• Kleine, fachlich orientierte Teamstruktur und intensive Einarbeitung durch den Vorgänger.
• Spannende Projekte rund um Websites, Leadgenerierung, Performance, KI und Conversion.
• Flexibles Arbeitsmodell: bis zu zwei Tage Remote pro Woche, mindestens drei Tage vor Ort.
• Attraktive Rahmenbedingungen für eine langfristige Zusammenarbeit.