Praktikum im Personal- und Gesundheitsmanagement

Über die Position

Wir suchen ab September 2026 eine motivierte Praktikantin bzw. einen motivierten Praktikanten (m/w/div.) für unser Personal- und Gesundheitsmanagement in Leinfelden. Das 6‑monatige Praktikum bietet Einblicke in Recruiting, Onboarding und betriebliches Gesundheitsmanagement.

Hauptaufgaben

• Unterstützung der Personalabteilung bei Bewerber‑sichtung und Recruiting‑Prozessen.
• Mitwirkung bei der Vertragserstellung für Schülerpraktikanten.
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Onboarding‑Veranstaltungen für Praktikanten und Werkstudenten.
• Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft.
• Reporting und Monitoring im People Support.
• Organisation von Kursprogrammen und Gesundheitsaktionen am Standort.
• Koordination von Maßnahmen im betrieblichen Eingliederungs‑ und Gesundheitsmanagement.
• Erstellung von Präsentationen und Auswertungen.

Anforderungsprofil

• Im Studium im Bereich Gesundheits‑ oder Betriebswirtschaft, idealerweise mit Vertiefung Personal.
• Sicherer Umgang mit MS‑Office, insbesondere Excel.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen in einem Produktionsumfeld.
• Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
• Interesse an Personal‑ und Gesundheitsmanagement sowie arbeitsrechtlichen Themen.
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Erforderliche Kenntnisse

• MS‑Office (Excel).

Was wir bieten

• Flexible Teilzeit‑ und Remote‑Arbeitsmodelle, inkl. Job‑Sharing.
• Ein inklusives Arbeitsumfeld, das Vielfalt lebt.
• Einblicke in ein internationales Technologieunternehmen mit spannenden HR‑Projekten.