Projektleiter Energieanlagenbau (m/w/d)

Über die Position

Die Omexom Energy Projects GmbH, Schlüsselfertigsystemlieferant für Energieverteilung und Energieversorgung von der Nieder- bis zur Höchstspannung, sucht in Sindelfingen einen Projektleiter Energieanlagenbau. Du bist die erste Ansprechperson für Kund:innen, Partner:innen und interne Stakeholder und verantwortest Mittelspannungs-, Hochspannungs- und Umspannwerksprojekte in allen Projektphasen. Der Vertrag ist unbefristet und die Tätigkeit ist Vollzeit.

Hauptaufgaben

• Mittelspannungs-, Hochspannungs- und Umspannwerksprojekte eigenverantwortlich leiten, von der Angebotsphase über die Planung bis zur Kundenabnahme
• Techische Konzepte entwickeln und Angebote mit dem Team erstellen
• Interdisziplinäre Projektteams führen und mit Lieferanten, Nachunternehmern und internen Fachbereichen zusammenarbeiten
• Material- und Montageeinsätze steuern, Vertrags- und Nachtragsmanagement verantworten
• Budgets, Termine, Ressourcen und Qualität steuern und Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards sicherstellen
• Risiken und Chancen bewerten, die Kommunikation mit Kund:innen und Partnern koordinieren

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Energietechnik, Erneuerbare Energien oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Elektrotechnik, oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker:in)
• Erfahrung als Projektleiter:in, Senior Project Manager, Projektingenieur:in, Projekttechniker:in oder Prüfingenieur:in im Energie-, Infrastruktur- oder Hochspannungsbereich
• Ideal: Kenntnisse im Umspannwerks-, Schaltanlagen- oder Netzbau
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft, im Rahmen der Projekte zu reisen

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse in MS Project und SAP sind von Vorteil
• Unternehmerisches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Teamgeist

Was wir bieten

• Unbefristete Vollzeitstelle mit mobilen Arbeitsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten
• Vergütung inklusive Sonderzahlungen, Aktienprogramm und Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm bis zu 3.000 €
• Bikeleasing, Zuschüsse für Fitnessstudio und Kinderbetreuung, Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge
• Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy