Senior Processmanager (m/w/d)

Über die Position

Als Senior Processmanager (m/w/d) leiten Sie ein kleines Team von Prozessmanager:innen an unserem Standort in Rudolstadt und treiben die Optimierung sowie Digitalisierung unserer Produktionsabläufe voran. Sie sind verantwortlich für die Analyse bestehender Prozesse, die Entwicklung von Verbesserungsstrategien und die Umsetzung nachhaltiger Effizienzmaßnahmen.

Hauptaufgaben

• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Prozessmanager:innen, Aufbau einer motivierenden Arbeitsatmosphäre.
• Analyse und Optimierung bestehender Produktionsprozesse, Identifikation von Verbesserungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von mittel- bis langfristigen Prozessstrategien sowie kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP).
• Vorantreiben der Digitalisierung von Prozessdokumentationen und Arbeitsabläufen, Sicherstellung einer transparenten und sicheren Datenverwaltung.
• Initiierung und Begleitung von Anlagenänderungen und Investitionsprojekten unter Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Vorschriften.
• Unterstützung bei Audits, Zusammenarbeit mit anderen Einheiten und Förderung des Wissenstransfers zwischen Standorten.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Master‑ oder Diplomstudium (z. B. Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau).
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in industrieller Produktion, idealerweise in Prozessoptimierung und Anlagensicherheit.
• Erfahrung mit Methoden der Prozessoptimierung (KVP, Lean Management, Six Sigma) und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
• Kenntnisse in Anlagensicherheit, Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement.
• Technisches Verständnis für Planung, Begleitung und Umsetzung von Anlagenänderungen und Investitionsprojekten.
• Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Erforderliche Kenntnisse

• KVP (kontinuierlicher Verbesserungsprozess)
• Lean Management
• Six Sigma
• Anlagensicherheit
• Arbeitssicherheit
• Qualitätsmanagement

Was wir bieten

• Ein dynamisches Umfeld in einem innovativen Unternehmen der Kunststoffindustrie.
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern.
• Unterstützung beim Ausbau digitaler Kompetenzen.
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.