Gebietsleiter (m/w/d) – Myopia Management (BDM) für Österreich
CooperVision · Darmstadt
Job description
Über die Position
Wir suchen einen Gebietsleiter (m/w/d) – Myopia Management (BDM) in Vollzeit für den österreichischen Markt. Sie berichten an den Regional Sales Manager und sind für den Verkauf des Myopie‑Portfolios von CooperVision verantwortlich.
Hauptaufgaben
- Förderung der Produktaktivierung und Einführung von Myopie‑Behandlungsprodukten bei Zielkunden.
- Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit den Geschäftsteams unserer CV‑Kunden sowie Zusammenarbeit mit regionalen Kundenmanagern.
- Optimierung des Kundenerlebnisses in Zusammenarbeit mit BDMs bei Zielkunden.
- Beziehungsmanagement zu Kollegen, Verkaufsteams, Vertriebsleitung und strategischen Kundenteams.
- Primärer Ansprechpartner für zugewiesene Kunden bei der Implementierung von Myopie‑Management‑Lösungen.
- Interpretation von klinischen Studien und Marktdaten zur Unterstützung des Verkaufsprozesses.
- Identifikation und Weitergabe von Best‑Practices, Chancen und Herausforderungen an das Führungsteam.
Anforderungsprofil
- Ausgeprägte Verkaufsfähigkeiten und Geschäftssinn.
- Starke Präsentations‑ und Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden und internen Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen.
- Verantwortungsbewusstsein für vereinbarte Verkaufsziele und KPIs.
Erforderliche Kenntnisse
- Umfassendes klinisches Wissen über Myopie‑Management, insbesondere MiSight 1‑Tages‑Kontaktlinsen und weitere CooperVision‑Produkte.
- Kenntnisse über Produkte von Mitbewerbern im Myopie‑Management‑Bereich.
- Fähigkeit, klinische Studien und Marktdaten zu interpretieren und überzeugend zu kommunizieren.
Was wir bieten
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einem international führenden Unternehmen.
- Unterstützung bei beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung.
- Internationale Karrieremöglichkeiten.
- Umfangreiches Einarbeitungsprogramm mit Patensystem.
- Hybrides Arbeitsmodell mit Möglichkeit zum Home‑Office.
- Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Teilnahme am Mitarbeiter‑Aktienkaufplan‑Programm.
- Attraktive Konditionen, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte.
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