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Maschineneinrichter im Drei‑Schicht‑Betrieb (m/w/d)

Jokey Sohland GmbH · Sohland an der Spree

de
Spritzgießmaschinen Entnahmeroboter Programmierung von Produktionsmaschinen

Job description

Über die Position

Als Teil eines international erfolgreichen Familienunternehmens richten Sie modernste Spritzgießmaschinen im Drei‑Schicht‑Betrieb ein. Sie arbeiten in einem interkulturellen Umfeld mit rund 40 Nationen und tragen zur Produktion nachhaltiger Kunststoffverpackungen bei.

Hauptaufgaben

  • Einrichten der Spritzgießmaschinen samt zugehöriger Automatisierungsanlagen (z. B. Entnahmeroboter).
  • Versorgung der Anlagen mit den erforderlichen Roh‑ und Hilfsstoffen für einen reibungslosen Fertigungsablauf.
  • Beseitigung von Störungen in Zusammenarbeit mit dem Instandhaltungspersonal.
  • Umsetzung geltender Qualitäts‑ und Effizienzvorgaben.
  • Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte und Fertigungsverfahren.

Anforderungsprofil

  • Kenntnisse in der Einrichtung bzw. Programmierung von Produktionsmaschinen und Bereitschaft, das Spritzgießverfahren zu erlernen.
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker, Kunststofftechnologen oder einem vergleichbaren technischen Ausbildungsberuf.
  • Einsatzfreude, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in komplexen Arbeitssituationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
  • Bereitschaft zur Arbeit im Drei‑Schicht‑System.
  • Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B1.

Erforderliche Kenntnisse

  • Spritzgießverfahren und -maschinen.
  • Automatisierungsanlagen, insbesondere Entnahmeroboter.
  • Programmierung und Einrichtung von Produktionsmaschinen.

Was wir bieten

  • Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und wahlweise 36‑ oder 40‑Stunden‑Woche im Drei‑Schicht‑System.
  • Vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit an High‑Tech‑Produktionsanlagen.
  • Motiviertes, kollegiales Team mit Raum für eigene Ideen.
  • Weiterbildungs‑ und Qualifizierungsmöglichkeiten bis hin zum Schichtleiter.
  • Faire Vergütung, Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Gewinnbeteiligung.
  • Kostenlose Fitnessangebote, Jobrad, Corporate Benefits, Physiotherapie am Arbeitsplatz.
  • Krisensicherer Arbeitsplatz als direkter Zulieferer der Lebensmittelindustrie.
  • Langfristig geplanter Dienstplan mit freien Tagen, teilweise auch werktags.

Questions fréquentes

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Source : ats:softgarden

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