Praxisanleitung (m/w/d) – Pflegefachkraft

Über die Position

Als Praxisanleitung unterstützen Sie unsere Residenz dabei, die Ausbildung von Pflegefachkräften zu koordinieren und die Pflegequalität nachhaltig zu sichern. Sie fungieren als Bindeglied zwischen Pflegeschulen, Auszubildenden und dem gesamten Pflegeteam.

Hauptaufgaben

• Koordination der Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und anderen relevanten Schnittstellen.
• Anleitung und Begleitung der Auszubildenden bis zur erfolgreichen Abschlussprüfung.
• Durchführung regelmäßiger Feedback‑ und Evaluationsgespräche zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität.
• Dokumentation des Pflegeprozesses inklusive Medikamentenvergabe und Pflegeprotokollen.
• Unterstützung der Bewohner und ihrer Angehörigen mit einem offenen Ohr.
• Präsentation des Trägers Alloheim auf Ausbildungsmessen und an Berufsschulen.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits‑ und Krankenpfleger/in.
• Weiterbildung zur Praxisanleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Teamfähigkeit, Empathie im Umgang mit Bewohnern und Kollegen.
• Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude am Lachen.
• Flexibilität für Schichtarbeit – bei Bedarf wird eine Lösung gefunden.

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse der pflegerischen Prozesse und Dokumentation.
• Erfahrung in der Medikamentenvergabe und Pflegeprotokollierung.
• Grundlagen der Ausbildung und Didaktik im Pflegebereich.
• Kenntnisse im Umgang mit Pflegeschulen und Ausbildungspartnern.
• Vertrautheit mit Qualitätsstandards in der Alten‑ und Gesundheits‑pflege.

Was wir bieten

• Interne Weiterbildungsangebote über die Alloheim Academy (z. B. Wohnbereichsleitung, Wundmanager).
• Attraktive Vergütung inklusive Funktionszulage.
• Urlaubs‑ und Weihnachtsprämien sowie Erholungsbeihilfe.
• Corporate‑Benefits‑Programm mit Rabatten für Freizeitparks, Ferienparks u. a.
• Jobrad‑Modell (bis zu zwei Fahrräder nach der Probezeit).
• Intensives Onboarding und kontinuierliche Unterstützung durch das Team vor Ort.
• Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung.
• Familiäres Team mit regelmäßigen Teamevents (Pizza, Grillen usw.).