Digital Marketing & Creative Content Specialist
binschonda Hauptstadt Pflegedienst GmbH · Berlin
Job description
Über die Position
Als Digital Marketing & Creative Content Specialist entwickelst und implementierst du die digitale Vertriebsstrategie von binschonda. Du kombinierst kreatives Storytelling mit datengetriebenem Performance‑Marketing, um die Sichtbarkeit unseres ambulanten Pflegedienstes im Berliner Kiez zu erhöhen.
Hauptaufgaben
- Konzeption und Umsetzung einer digitalen Vertriebsstrategie mit Fokus auf Online‑Marketing und lokales Branding.
- Planung, Steuerung und Optimierung von Kampagnen auf Google Ads, Instagram, LinkedIn und TikTok.
- Pflege, Weiterentwicklung und SEO‑Optimierung der WordPress‑Website.
- Produktion kurzer Video‑Formate für Social Media und interne Kommunikation.
- Erstellung und Management von Texten, Grafiken, Landingpages und Stories.
- UX‑orientierte Weiterentwicklung digitaler Angebote inklusive eigener Software.
- Monitoring, Reporting und Analyse relevanter KPIs (Reichweite, Leads, Conversions).
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Teamleitungen und Vertrieb.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation.
- Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil.
- Kreativität, Eigeninitiative und ein gutes Auge fürs Detail.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
Erforderliche Kenntnisse
- WordPress (Themes, Plugins, Struktur, SEO‑Basics).
- Google Ads (Search, Display, Tracking, Auswertung).
- Social‑Media‑Marketing und Trendbewusstsein.
- Grafik‑ und Design‑Tools (Canva, Adobe, Figma) sowie UX/UI‑Grundlagen.
Was wir bieten
- Hybrides Arbeiten mit Home‑Office‑Option.
- 29 Tage Urlaub plus ein Nichtraucher*innentag.
- Flexible Arbeitszeiten bis 37,5 h/Woche.
- Steuerfreie Zusatzleistungen bis 150 € monatlich.
- E‑Bike/E‑Auto zur privaten Nutzung, YOGA, Ergo‑ & Physio‑Zuzahlungen, Rabatte und Beihilfe.
- Moderne Arbeitsausstattung (Tablet, Smartphone etc.) und wertschätzende Führungskultur.
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