HR Expert*in Talent Acquisition (w/m/d)

Über die Position

Endress+Hauser, weltweit führender Anbieter von Messgeräten für die Prozessautomatisierung, sucht eine*n HR Expert*in Talent Acquisition für Endress+Hauser Flow. Die Stelle stärkt das Team und trägt aktiv zur Gewinnung passender Talente bei. Bewerber*innen sollen nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch Freude an der Zusammenarbeit im Team mitbringen.

Hauptaufgaben

• End-to-end-Rekrutierungsprozesse für verschiedene Unternehmensbereiche leiten, ggf. mit Active Sourcing oder Direktansprache
• Hiring-Managers und HR Business Partner beraten, um fundierte und faire Auswahlprozesse zu sichern
• Interviews moderieren, Feedbackstrukturen leiten und transparente Entscheidungen begleiten
• Talent Acquisition-Strategie mit Markt- und Trendanalysen weiterentwickeln
• Mit globalen TA-Teams und Employer Branding zusammenarbeiten, um eine gute Candidate Experience zu gewährleisten

Anforderungsprofil

• Bachelor- oder Masterabschluss in (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Weiterbildung
• Erfahrung im Recruiting technischer Profile
• Verständnis des Arbeitsmarktes im technischen und kaufmännischen Umfeld
• Klare, wertschätzende Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften
• Sprachkenntnisse auf fließendem Deutsch und Englisch

Erforderliche Kenntnisse

• Erfahrung im Active Sourcing
• Umgang mit LinkedIn Recruiter und idealerweise SuccessFactors

Was wir bieten

• Lernförderung durch Schulungen, Wissenstransfer und E-Learning
• Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit zu 25 %
• Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen

Bewerbung erfolgt ausschließlich über die Karriereseite des Unternehmens; E-Mail-Bewerbungen werden wegen Datenschutzgründen nicht berücksichtigt.