Werkstudent HR Consulting & Executive Search (m/w/d)

Über die Position

Als Werkstudent:in im Bereich HR Consulting & Executive Search unterstützt du unser Team bei strategischen Transformationsprojekten und dem Aufbau von Führungskräften für digitale Schlüsselrollen.

Hauptaufgaben

• Mitwirkung an Strategie‑ und Transformationsprojekten, insbesondere im People‑Workstream.
• Unterstützung bei Executive‑Search‑ und Teamaufbau‑Projekten (z. B. CEO, CDO, CMO).
• Erstellung von Pitch‑Decks, Recruiting‑Unterlagen und Entscheidungsgrundlagen.
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Sourcing‑Strategien.
• Identifikation, Analyse und direkte Ansprache von Führungskräften für digitale Transformationsprojekte.
• Aufbau und Pflege von Talent‑Pipelines.
• Durchführung von Marktanalysen, Researches und Ableitung von Handlungsempfehlungen.
• Analyse von Daten und KPIs zur Optimierung von Sourcing‑ und Recruiting‑Prozessen.
• Unterstützung bei Business‑Development‑Aktivitäten, inkl. Markt‑Research und Pitch‑Vorbereitung.
• Eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten und Einbringung eigener Ideen.

Anforderungsprofil

• Eingeschriebene:r Student:in der Wirtschaftswissenschaften, International Business, Wirtschaftspsychologie oder verwandter Fachrichtung mit sehr guten Noten (Masterstudium von Vorteil).
• Idealerweise erste Erfahrungen in Beratung, Strategieteams oder Business Development.
• Sehr gute PowerPoint‑ und gute Excel‑Kenntnisse.
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und präzise Kommunikation.
• Interesse an Strategie, Leadership, Organisation und digitalen Geschäftsmodellen.
• Hohe Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbereitschaft.
• Teamfähigkeit in interdisziplinären und internationalen Kontexten.
• Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Erforderliche Kenntnisse

• PowerPoint
• Excel

Was wir bieten

• Ein hochmotiviertes, smartes Team mit direkter Zusammenarbeit mit Gründern und Partnern.
• Attraktive Gehaltspakete, Beteiligungen am Vertriebserfolg und exklusive Investmentmöglichkeiten.
• Entwicklungsprogramme wie „Digital Leaders of Tomorrow“ und vielfältige Lernangebote.
• Diverses, familienfreundliches Arbeitsumfeld in München.