Werkstudierende im Employer Branding & Personalmarketing

Über die Position

Wir suchen ab sofort eine engagierte Werkstudentin bzw. einen Werkstudenten im Bereich Employer Branding und Personalmarketing für unseren Standort in München. Du unterstützt unser HR-Team bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen, die unser Unternehmen attraktiv für Talente machen.

Hauptaufgaben

• Erstellung und Veröffentlichung von Content für TikTok, Instagram und LinkedIn.
• Auswertung von Social‑Media‑Kennzahlen und Mitwirkung an Reportings.
• Verfassen redaktioneller Beiträge für die Unternehmenswebsite.
• Unterstützung bei der Organisation von Hochschulmessen und weiteren HR‑Events.
• Bestellung und Koordination von Giveaways und Werbematerialien.
• Durchführung von Recherchen und Marktanalysen zu HR‑Marketing‑Trends.
• Mitarbeit an spannenden HR‑Projekten und eigenständige Teilprojekte.

Anforderungsprofil

• Laufendes Studium im Bereich Marketing, Medienmanagement, Personalmanagement oder vergleichbar.
• Interesse an Employer Branding und Social Media.
• Erste Praxiserfahrung, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im HR‑ oder Marketingbereich.
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten.
• Kreativität, Gespür für Trends und die Motivation, neue Ideen umzusetzen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Verfügbarkeit von bis zu 20 Stunden pro Woche.

Erforderliche Kenntnisse

• Umgang mit Social‑Media‑Plattformen (TikTok, Instagram, LinkedIn).

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag.
• Attraktive Vergütung ab 16 €/Stunde mit Entwicklungsperspektive bis zu 21 €/Stunde.
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen von bis zu 20 Stunden pro Woche.
• Corporate Benefits, Mitarbeiterevents und Online‑Shopping‑Rabatte.