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LCC Engineer (m/w/d)

TKMS · Kiel

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ASD S2000M LCC Engineering Logistics Engineering

Stellenbeschreibung

Über die Position

Als LCC Engineer (m/w/d) unterstützen Sie die Entwicklung und Optimierung von Lebenszykluskosten (LCC) für Marineprojekte. Sie arbeiten eng mit dem Designteam und den Fachabteilungen zusammen, um technische Lösungen zu definieren und Support‑Konzepte abzustimmen.

Hauptaufgaben

  • Analyse technischer Kundenspezifikationen hinsichtlich LSA/LCC‑Anforderungen und Erstellung von Anforderungsmodellen in einer Anforderungsdatenbank.
  • Berechnung erreichbarer Zielwerte für Angebote und Bewertung von LCC‑Vorschlägen.
  • Ermittlung und Optimierung von Wartungs‑, Instandsetzungs‑ und Überholungsmaßnahmen zur Erreichung festgelegter LCC‑Ziele.
  • Berechnung von LCC‑Kenngrößen auf Basis verfügbarer Daten und Abgleich mit Kundenanforderungen.
  • Unterstützung des Designteams bei der Definition technischer Lösungen und Entwicklung von Support‑Konzepten.
  • Vertretung übergeordneter LCC‑Themen in Design‑Reviews sowie Analyse von Service‑ und Performance‑Fragen während der Nutzungsphase.

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium oder zweijährige Fachschulausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung bzw. spezieller Weiterbildung, inkl. werftspezifischer EDV‑Weiterbildung.
  • Idealerweise Erfahrung aus der Marine, insbesondere im Bereich Waffen‑/Schiffstechnik.
  • Erfahrung in technisch komplexen Projekten, LCC Engineering und Logistics Engineering.
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in angrenzende Aufgabenbereiche.

Erforderliche Kenntnisse

  • Technologie von Marineschiffen (U‑Boote und Überwasserschiffe).
  • Statistische Methoden.
  • Praktische Anwendung von ASD S2000M, S3000L, S4000P und S5000F.
  • LCC Engineering und Logistics Engineering.

Was wir bieten

  • Welcomeday und strukturiertes Onboarding‑Programm.
  • Attraktive tarifliche Vergütung und flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung inkl. Home‑Office‑Option.
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub nach Tarifvertrag.
  • Hervorragende betriebliche Altersversorgung.
  • Zuschuss zum Job‑Ticket bzw. Deutschlandticket, Firmenfitness, Bike‑Leasing und weitere Zusatzleistungen.
  • Individuelle Lern‑ und Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital.
  • Umfassendes Gesundheits‑ und Präventionsmanagement.

Questions fréquentes

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Veröffentlicht vor 1 Woche

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